Как досрочно прекратить трудовой договор с руководителем (генеральным ди-ректором) по инициативе учредителей
- 19.11.2018
- < 1 мин.
- 136
Обычно, чтобы досрочно прекратить трудовой договор с руководителем по инициативе учредителей, используется основание увольнения в связи с принятием решения уполномоченным органом, собственником имущества организации или уполномоченным им лицом (органом). Например, в ООО такое решение может быть принято общим собранием участников.
Далее оформите стандартные документы об увольнении, в частности, издайте приказ и внесите запись в трудовую книжку.