Минэкономразвития России подготовлен благоприятный прогноз развития России на период до 2024 года

Разработка прогноза осуществлялась в числе прочего с учетом изменения внутренних и внешних условий, динамики внешнеэкономической конъюнктуры и тенденций развития мировой экономики.

Прогноз социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2024 года (разработан Минэкономразвития России)

МВД хочет обязать банки выдавать дознавателям справки о деньгах граждан и компаний

Дознавателей собираются включить в перечни тех, кто может запрашивать в банках справки:

по счетам и вкладам физлиц;

операциям и счетам компаний и ИП.

Уведомление о начале разработки таких изменений к Закону о банках МВД разместило на сайте проектов НПА.

Читать далее…

В 2019 году выходные дни 5 и 6 января (суббота и воскресенье) и 23 февраля (суббота), совпадающие с нерабочими праздничными днями, перенесены на 2, 3 и 10 мая соответственно

В связи с этим в 2019 году устанавливаются следующие нерабочие праздничные дни:

с 30 декабря 2018 года по 8 января 2019 года,

с 23 по 24 февраля,

с 8 по 10 марта,

с 1 по 5 мая,

с 9 по 12 мая,

12 июня,

со 2 по 4 ноября.

Читать далее…

Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста, повлечет для работодателя наказание в виде штрафа либо обязательных работ

В связи с изменением возраста выхода на пенсию граждан РФ возникает опасность необоснованного отказа в приеме на работу или необоснованного увольнения лиц, достигших предпенсионного возраста.

В этой связи Уголовный кодекс РФ дополнен статьей 144.1, устанавливающей наказание в виде штрафа в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательных работ на срок до трехсот шестидесяти часов в случае необоснованного отказа в приеме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованного увольнения с работы такого лица по тем же мотивам.

Читать далее…

С 1 января 2019 года работники смогут получить освобождение от работы на 1 день раз в три года для прохождения диспансеризации, а работники предпенсионного возраста — на 2 рабочих дня каждый год

Работники будут освобождаться от работы для прохождения диспансеризации на основании письменного заявления, при этом день (дни) прохождения диспансеризации будут определяться по соглашению между работником и работодателем.

Федеральный закон от 03.10.2018 N 353-ФЗ

Новое в прессе:


Статья: Продажа или приобретение бизнеса: правовое сопровождение сделки (Шиткина И., Филиппова С.) («Хозяйство и право», 2018, N 4) {КонсультантПлюс}

Авторы  (д.ю.н., профессор кафедры предпринимательского права юридического факультета МГУ имени М.В. Ломоносова, управляющий партнер компании «Шиткина и партнеры», доцент кафедры коммерческого права и основ правоведения МГУ имени М.В.

Читать далее…

График праздничных дней в 2019 году уже одобрен, но пока не утвержден

Проект Минтруда о выходных на следующий год одобрила российская трехсторонняя комиссия.

Скорее всего, расписание дней отдыха на 2019 год уже не изменится. Однако с уверенностью строить планы на праздники стоит только тогда, когда график будет утвержден Правительством РФ.

Напомним, самыми длинными праздниками традиционно станут новогодние — с 30 декабря по 8 января.

Читать далее…

Вероятно, плановые проверки некоторых компаний будут проводить с новой периодичностью

Минэкономразвития подготовило проект, который коснется бизнеса тех компаний, за которым будут следить на уровне регионального госконтроля (надзора) с учетом риск-ориентированного подхода. Виды такого контроля (надзора) в проекте приводят в отдельном перечне. Среди прочего в него войдут:

— региональный госнадзор в области защиты населения и территорий от ЧС природного и техногенного характера;

— государственный жилищный надзор;

— лицензионный контроль за розничной продажей алкогольной продукции, в том числе при оказании услуг общепита (кроме лицензионного контроля за оборотом винодельческой продукции сельскохозяйственных товаропроизводителей);

— госконтроль (надзор) в области регулируемых цен и тарифов.

Читать далее…

Утверждены 26 новых проверочных листов (списков контрольных вопросов), которые будут использоваться должностными лицами Роструда при проведении плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей

Речь идет о формах проверочных листов для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права по проверке выполнения требований охраны труда при работах в различных отраслях промышленности, по проверке соблюдения требований по порядку оформления материальной ответственности, по проверке соблюдения гарантий творческих работников и прочее.

Читать далее…

Рострудом подготовлен доклад с руководством по соблюдению работодателями обязательных требований трудового законодательства за II квартал 2018 года

В докладе содержатся:

разъяснения о порядке приема работника на работу (в том числе о возрасте, с которого работник имеет право быть принятым на работу, необходимых документах для приема на работу, обязательных требованиях к трудовому договору, об испытательном сроке при приеме на работу);

ответы на вопросы (например, предоставление справки об отсутствии судимости при трудоустройстве в образовательное учреждение на должность, не относящуюся к преподавательской деятельности; необходимость сообщения по месту службы о трудоустройстве бывшего инспектора федеральной налоговой службы в коммерческую организацию; определение последнего дня испытательного срока).

Читать далее…